Административное право
Тестовый вопрос
Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей соответствует понятию называется …
Варианты ответа
Ответ проверен Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей соответствует понятию называется …
дисциплинарным проступком
В соответствии со ст. 192 Трудового кодекса РФ дисциплинарный проступок – неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Административное право» →
Вопрос об утверждении указа Президента Российской Федерации о введении военного положения должен быть рассмотрен Советом Федерации в течение __________ с момента получения…
Письменное обращение подлежит обязательной регистрации в течение _____ дней с момента поступления в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу.
Деятельность по установлению правил и характеристик в целях их добровольного многократного использования, направленная на достижение упорядоченности в сферах производства и обращения продукции…
Объектом посягательства при административных правонарушениях не может быть …
Координацию и контроль деятельности Федерального медико-биологического агентства осуществляет
К индивидуальным субъектам административного права не относятся …