Государство и право
Тестовый вопрос
Прием на работу помимо трудового договора оформляется
Варианты ответа
Ответ проверенПрием на работу помимо трудового договора оформляется …
приказом работодателя
Решение:
Прием на работу помимо трудового договора оформляется приказом работодателя, который оформляется работнику под расписку.
Прием на работу помимо трудового договора оформляется приказом работодателя, который оформляется работнику под расписку.
Правоведение : учебник / под ред. А. В. Малько. – 5-е изд. – М. : КНОРУСС, 2010. – С. 236.
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Государство и право» →
Основанием для юридической ответственности является только …
Личные неимущественные права существуют как ___ права.
Причиной происхождения права не является …
Специализированные нормы права, которые решают противоречия между нормами, указывают, какой нормой следует руководствоваться в том или ином случае, называются …
Конституционные реформы 1990-х годов в России привели к созданию Верховного Совета – постоянно действующего законодательного, распорядительного и контрольного органа, который впервые за…
Вид юридической ответственности, состоящий в обязанности одной из сторон трудового договора (контракта) возместить в соответствии с законодательством ущерб, причиненный другой стороне этого…