Государство и право
Тестовый вопрос
У плотника мебельной фабрики Тюлькина 1 июля родилась дочь. 5 июля он написал директору заявление о предоставлении ему дополнительного отпуска. Однако работодатель в отпуске ему отказал, сославшись на отсутствие в связи с увольнением его сменщика и на то, что предоставлять такой отпуск является его правом, а не обязанностью.
Варианты ответа
Ответ проверен У плотника мебельной фабрики Тюлькина 1 июля родилась дочь. 5 июля он написал директору заявление о предоставлении ему дополнительного отпуска. Однако работодатель в отпуске ему отказал, сославшись на отсутствие в связи с увольнением его сменщика и на то, что предоставлять такой отпуск является его правом, а не обязанностью.
- может
- не обязан
Решение:
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников – до пяти календарных дней (ст. 128 Трудового кодекса РФ).
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников – до пяти календарных дней (ст. 128 Трудового кодекса РФ).
[/paid_content]
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Государство и право» →
Постоянное или временное изменение трудовой функции работника или структурного подразделения, в котором работает работник, при продолжении работы у того же работодателя называется …
Административное наказание может быть наложено в срок не
Санкция, в которой предусмотрено два (или более) вида основного наказания, является …
Взаимоотношения работника и капиталиста-работодателя впервые изучены в трудах …
Условия, в которых стороны устанавливают правовой режим супружеского имущества, именуются
Незаконными признаются приказы, …