К административно-организационным нормативам как методу организационного воздействия относятся …
✓ правила внутреннего распорядка
Решение:
К административным методам организационного воздействия относятся: организационное нормирование и планирование, организационный инструктаж, организационное распорядительство, контроль. Организационное нормирование, в свою очередь, включает номенклатурно-квалификационные нормативы (параметры материалов, покупных деталей и т.п.); технические и чертежные стандарты; организационно-структурные нормативы (организационные структуры, типовые схемы управления и т.п.); оперативно-календарные нормативы, регламентирующие протекание производственных процессов; административно-организационные нормативы (правила внутреннего распорядка, правила найма и т.п.).
К административным методам организационного воздействия относятся: организационное нормирование и планирование, организационный инструктаж, организационное распорядительство, контроль. Организационное нормирование, в свою очередь, включает номенклатурно-квалификационные нормативы (параметры материалов, покупных деталей и т.п.); технические и чертежные стандарты; организационно-структурные нормативы (организационные структуры, типовые схемы управления и т.п.); оперативно-календарные нормативы, регламентирующие протекание производственных процессов; административно-организационные нормативы (правила внутреннего распорядка, правила найма и т.п.).
Менеджмент: учеб. пособие / под ред. В.В. Лукашевича, Н.И. Астаховой. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – С. 118. – (Гриф УМО).
