Менеджмент
Тестовый вопрос
К объективным элементам организационной культуры относятся
Варианты ответа
Ответ проверенК объективным элементам организационной культуры относятся …
- товарный знак
- внешний вид сотрудников
Организационная культура – это набор наиболее важных предположений, принимаемых членами организации и получающих выражение в заявляемых организацией ценностях, задающих людям ориентиры их поведения и действий. К объективным элементам культуры организации можно отнести символику, товарную марку, знак, оформление интерьеров, окраску стен, мебель, внешний вид сотрудников.
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Менеджмент» →
Ограниченное пространство, в пределах которого распространяется суверенитет и где органы государственной власти осуществляют свои полномочия, — это:
Главной задачей стратегии размещения производственной бизнес-единицы либо склада является:
Кому принадлежит идея, что бизнес — это форма человеческой конкуренции, очень сильно напоминающая военное столкновение:
Когда не хватает времени на сбор дополнительной информации или затраты на нее чересчур высоки, руководителю необходимо
При прогнозировании и планировании применяются следующие модели
Согласованность работы всех звеньев системы управления риском, аппарата управления и специалистов, представляет собой в риск-менеджменте: