Менеджмент Тестовый вопрос

Материальное стимулирование в форме заработной платы, премий, а также санкции за несоответствующее качество или производительность труда относятся к _____ методам управления.

Вопрос № 50 521 Обновлён 2 октября 2021 База ruotvet.ru
Похожие Сообщить об ошибке

Варианты ответа

Ответ проверен
Материальное стимулирование в форме заработной платы, премий, а также санкции за несоответствующее качество или производительность труда относятся к _____ методам управления.

 экономическим


Решение:
Экономические методы управления представляют собой совокупность стоимостных инструментов воздействия на управляемый объект в целях обеспечения наибольшей экономической эффективности деятельности организации с наименьшими затратами. Они включают в том числе и       материальное стимулирование в форме заработной платы, премий, а также санкции за несоответствующее качество или количество труда.

[/paid_content]


Похожие вопросы из темы

Вся тема «Менеджмент» →