____________________ — параметр национальной культуры, трактующийся соотношением индивидуализма и коллективизма, которое превалирует в обществе.

№ Культурный контекст формирует: № ____________________ — это тип организационной культуры, характеризующийся озабоченностью проблемами будущего, поддерживается харизматическим стилем лидерства. № Модель ____________________ господствует в Германии, Австрии, Венгрии, Австралии. № Индекс ____________________ отражает степень неравномерности власти в организации. № ____________________ — модель организационной культуры, с характерной высокой дистанцией власти и высокой степенью избегания неопределенности. № ____________________ подход включает сопоставления (сравнения) моделей менеджмента с целью выявления сходств и различий между странами.