Менеджмент
Тестовый вопрос
Основным назначением планирования как инструмента экономических методов управления является …
Варианты ответа
Ответ проверенОсновным назначением планирования как инструмента экономических методов управления является …
формирование целей предприятия и определение средств достижения этих целей
Решение:
Планирование как инструмент экономических методов предусматривает заблаговременное принятие решений. Оно устанавливает связь между существующим положением дел на предприятии и тем, которое должно быть достигнуто в будущем, что даст возможность реализовывать предоставляющиеся возможности и свести к минимуму будущий риск. Место планирования среди других методов управления определяется, во-первых, тем, что результаты планирования непосредственно определяют содержание остальных функций управления, во-вторых, тем, что именно на этом этапе формируются цели предприятия и определяются средства достижения этих целей.
Планирование как инструмент экономических методов предусматривает заблаговременное принятие решений. Оно устанавливает связь между существующим положением дел на предприятии и тем, которое должно быть достигнуто в будущем, что даст возможность реализовывать предоставляющиеся возможности и свести к минимуму будущий риск. Место планирования среди других методов управления определяется, во-первых, тем, что результаты планирования непосредственно определяют содержание остальных функций управления, во-вторых, тем, что именно на этом этапе формируются цели предприятия и определяются средства достижения этих целей.
Менеджмент : учеб. пособие / под ред. В. В. Лукашевича, Н. И. Астаховой. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – С. 111. – (Гриф УМО).
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Менеджмент» →
Совет директоров (наблюдательный совет) в акционерном обществе создается в случае, если число акционеров _____ человек.
Внесение индивидом осознанных корректив в свой образ жизни, деятельность и поведение в соответствии с общественно значимыми целями — это:
Верны ли определения? А) Конкурентоспособность — способность фирмы сохранять определенный уровень конкурентоспособности в будущем Б) Конкурентный потенциал — способность фирмы приносить удельную…
Организационные отношения могут быть:
Отношения между сотрудниками одного подразделения, подчиненными одному начальнику, называются:
Принцип, согласно которому скорость изменения потенциала системы зависит от самого потенциала, — это принцип ...