Менеджмент
Тестовый вопрос
Основным структурным элементом многоцелевой системы управления является ______________ функция, ориентированная на определенную основную цель.
Варианты ответа
Ответ проверенОсновным структурным элементом многоцелевой системы управления является ______________ функция, ориентированная на определенную основную цель.
специальная
Решение:
В соответствии с декомпозицией главной цели деятельности предприятия в многоцелевой системе управления выделяется ряд целевых подсистем. Основным структурным элементом многоцелевой системы управления является специальная функция, подфункция конкретной функции, ориентированная на определенную основную цель. В качестве примера состав специальных функций целевой подсистемы «Управление научно-техническим развитием производства и качеством продукции» включает в себя обеспечение постоянного соответствия качества продукции потребностям населения и народного хозяйства, совершенствование производственно-технической базы компании в соответствии с требованиями рынка и т.д.
В соответствии с декомпозицией главной цели деятельности предприятия в многоцелевой системе управления выделяется ряд целевых подсистем. Основным структурным элементом многоцелевой системы управления является специальная функция, подфункция конкретной функции, ориентированная на определенную основную цель. В качестве примера состав специальных функций целевой подсистемы «Управление научно-техническим развитием производства и качеством продукции» включает в себя обеспечение постоянного соответствия качества продукции потребностям населения и народного хозяйства, совершенствование производственно-технической базы компании в соответствии с требованиями рынка и т.д.
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Менеджмент» →
Совместимость товаров определяется:
Конечной целью традиционной аттестации (формальный классический государственный вариант) является:
Испытания, собеседование и тестирование являются методами
Двухуровневый канал распределения имеет вид
Кто сформулировал важнейшие методологические принципы лежащие в основе любой рационализаторской управленческой деятельности?
Согласно концепции руководства персоналом «управление путем контроля отклонений и вмешательство руководителя в исключительных случаях» сотрудники принимают решения самостоятельно до тех пор, пока…