Менеджмент
Тестовый вопрос
В теории менеджмента конфликты в зависимости от продолжительности протекания делятся на
Варианты ответа
Ответ проверенВ теории менеджмента конфликты в зависимости от продолжительности протекания делятся на …
- кратковременные
- длительные
- затяжные
Конфликт – это столкновение противоположных целей, интересов, взглядов, суждений субъектов взаимоотношений, целью которого является достижение власти, определенных экономических позиций, социального статуса или других ценностей, пользующихся общественным признанием. Конфликт – это всегда трудноразрешимое противоречие, связанное с сильными эмоциональными переживаниями.
В зависимости от продолжительности протекания конфликты делятся на кратковременные, длительные и затяжные.
В зависимости от продолжительности протекания конфликты делятся на кратковременные, длительные и затяжные.
Менеджмент : учеб. пособие / под ред. Н. Ю. Чаусова, О. А. Калугина – М. : КНОРУС, 2010. – С. 464, 468. – (Гриф УМО).
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Менеджмент» →
Способы достижения поставленных целей педагогического менеджмента и реализации его основных функций называются __________________ управления.
Совещания высших чиновников для обсуждения наиболее сложных проблем, прежде всего в сфере внешней политики, называвшиеся Конференцией при высочайшем дворе, созывались по мере…
Разделение труда предполагает наиболее целесообразное расчленение процесса труда на
Укажите ложное утверждение относительно портфельного управления проектами
Разделение труда в сфере управления происходит по ...
Вид маркетинга, задачей которого является изыскание способов временного или постоянного снижения спроса, называется