Правоведение
Тест i-exam / i-fgos
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше ____________________ месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Варианты ответа
Ответ проверен При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше ____________________ месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
двух
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Правоведение» →
Деление функций местного самоуправления на собственные и делегированные произведено по критерию ...
Исполнение артистов-исполнителей – это представление произведения посредством:
Родовой объект преступления есть
В воспитательных колониях для несовершеннолетних устанавливаются _____ условия отбывания наказания.
Договор банковского вклада является публичным:
Выпуск в обращение экземпляров произведения, фонограммы с согласия автора произведения, производителя фонограммы в количестве, достаточном для удовлетворения разумных потребностей публики исходя из…