Трудовое право
Тестовый вопрос
Критерии массового увольнения работников определяются
Варианты ответа
Ответ проверен Критерии массового увольнения работников определяются …
- отраслевыми соглашениями
- территориальными соглашениями
В случае если решение о сокращении численности или штата может повлечь массовое увольнение работников, уведомление профсоюза производится не позднее чем за 3 месяца до начала соответствующих мероприятий. Критерии массового увольнения работников определяются в отраслевых и (или) территориальных соглашениях
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Трудовое право» →
Информирование о положении на рынке труда в РФ, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы возложено на
Любой трудящийся, действующий индивидуально или совместно с другими трудящимися, который считает, что он имеет основания для жалобы, должен иметь право
Разделение рабочего дня на части производится работодателем на основании
К форме самозащиты трудовых прав не относится отказ работника от выполнения незаконных распоряжений работодателя о
Координационные комитеты содействия занятости населения не создаются из
Члены советов директоров не являются субъектами трудового права, если они