Трудовое право
Тестовый вопрос
При несчастных случаях работодатель (его представитель) обязан
Варианты ответа
Ответ проверен При несчастных случаях работодатель (его представитель) обязан …
- организовать первую помощь пострадавшему
- зафиксировать сложившуюся обстановку
При несчастных случаях работодатель (его представитель) обязан: организовать первую помощь пострадавшему; зафиксировать сложившуюся обстановку (провести фотографирование); принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц (ст. 228 Трудового кодекса РФ).
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Трудовое право» →
Принуждение к труду в какой-либо форме не допускается, если иное не предусмотрено
В России в начале ХХ в. на активизацию разработок теории и практики социального партнерства оказала влияние победа
Государственные инспекторы труда при осуществлении надзора за соблюдением трудового законодательства имеют право
Постановлением Правительства РФ ежегодно определяются и величины пособия по безработице.
С согласия , органа опеки и попечительства трудовой договор может быть заключен с учащимся, достигшим возраста 14 лет.
Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с опасными условиями труда, устанавливаются в порядке, определяемом