Трудовое право
Тестовый вопрос
В разделе XII ТК РФ предусматривается возможность установления особенностей регулирования труда отдельных категорий работников: в зависимости от субъекта трудового правоотношения для женщин, лиц с семейными обязанностями, для работников в возрасте до 18 лет; с учетом специфики трудовой функции работника для руководителей организации; с учетом условий труда в отдельных отраслях, а также
Варианты ответа
Ответ проверен В разделе XII ТК РФ предусматривается возможность установления особенностей регулирования труда отдельных категорий работников: в зависимости от субъекта трудового правоотношения – для женщин, лиц с семейными обязанностями, для работников в возрасте до 18 лет; с учетом специфики трудовой функции работника – для руководителей организации; с учетом условий труда в отдельных отраслях, а также …
- с учетом характера работы и условий ее выполнения – для лиц, работающих по совместительству, для лиц, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев, для сезонных работников, для лиц, работающих вахтовым методом, у работодателей – физических лиц, надомников
- по признаку специфических условий местности, в которой трудится работник – экстремальных природно-климатических условиях в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
В разделе XII ТК РФ предусматривается возможность установления особенностей регулирования труда: 1) в зависимости от субъекта трудового правоотношения – для женщин, лиц с семейными обязанностями, для работников в возрасте до восемнадцати лет (статьи 253-272 ТК); 2) с учетом специфики трудовой функции работника – для руководителей организации (статьи 273-281 ТК); 3) с учетом характера работы и условий ее выполнения – для лиц, работающих по совместительству, для лиц, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев, для сезонных работников, для лиц, работающих вахтовым методом, у работодателей – физических лиц, надомников (статьи 282-312 ТК); 4) по признаку специфических условий местности, в которой трудится работник – экстремальных природно-климатических условиях в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (статьи 313-327 ТК); 5) с учетом условий труда в отдельных отраслях для работников транспорта, педагогических работников, работников дипломатических представительств, медицинских и творческих работников (статьи 328-351 ТК).
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Трудовое право» →
Организация и порядок работы Координационных комитетов содействия занятости населения определяются представленными в комитетах сторонами, которые представляют интересы граждан, в том числе
Подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, состоянию…
В соответствии с ТК РФ на время участия в разрешении коллективного трудового спора освобождаются от основной работы с сохранением среднего заработка.
Под структурными подразделениями, как правило, не следует понимать
Целью трудового законодательства не является
В случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник…