Организационное поведение Тестовый вопрос

Факторы, которые дают человеку власть над другими людьми, возможность манипулировать поведением других, — это основы …

Вопрос № 271 621 Обновлён 7 сентября 2026 База ruotvet.ru
Похожие Сообщить об ошибке

Вопрос и ответ

Ответ
Факторы, которые дают человеку власть над другими людьми, возможность манипулировать поведением других, — это основы …

  • власти
Способность тонко чувствовать социальные потребности, демонстрировать способность к социальному компромиссу, отточенное мастерство политического поведения — это высокий уровень ... Фаза развития личности, которая порождается обостряющимся противоречием между тем, что субъект стал таким, "как все" в группе, и не удовлетворенной потребностью индивида… Враждебная внутренняя установка или враждебный тип действий индивида (или группы по отношению к другому индивиду (или группе) — это: Процесс влияния на своих сторонников и последователей, на сотрудников при добровольном сплачивании коллектива — это: Организационная культура, в которой, по С. Ханди, особую роль играет лидер, его личные качества и способности, — это культура ... Система взглядов на объективный мир, свою роль и место в окружающей действительности — это: