Один из главных принципов организации производственных процессов, предполагающий дифференциацию и специализацию трудовой деятельности, выделение специализированных устойчивых трудовых функций характеризуется как:

№ Просмотр периодической печати и отчетов соответствует роли менеджера: № В рамках «школы человеческих отношений» работал: № Представители школы НОТ, отражающие взгляды научной школы Центрального института труда во главе с Гастевым А., предостерегавшие от опасности чрезмерного теоретизирования и предлагавшие… № В структуру понятия человеческий фактор включают: № Автором книги «Двенадцать принципов производительности» (1912) является: № Принципы менеджмента – это: