Основы менеджмента
Тестовый вопрос
Американский ученый в области человеческих отношений, определивший менеджмент как «обеспечение выполнения работы с помощью других лиц», что предполагает делегирование или передачу задач и полномочий работнику, который принимает на себя ответственность за их выполнение
Вопрос и ответ
ОтветАмериканский ученый в области человеческих отношений, определивший менеджмент как «обеспечение выполнения работы с помощью других лиц», что предполагает делегирование или передачу задач и полномочий работнику, который принимает на себя ответственность за их выполнение
- М.П. Фоллетт
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Основы менеджмента» →
Американский психолог и социолог, исследователь проблем организационного поведения и управления в производственных организациях, автор теории «человеческих отношений»:
Ф. Тэйлор ...
Совокупность концепций относительно понимания сущности, принципов, функций и методов менеджмента как организации управления и как процесса принятия управленческих решений характеризуется как:
Создатель шведской модели социализма
Элементами системы управления являются ...
Ограниченное право использовать ресурсы организации и направлять усилия сотрудников на выполнение определенных задач — ...