Решение кадровых вопросов; использование методов поощрения и наказания есть __________________ регулирование конфликта.

№ Главным методом закрепления нужных стереотипов в сознании является: № Комплекс опасений, возникающий у всех специалистов при нововведениях, называется: № Вид деятельности субъекта управления, направленный на ослабление и ограничение конфликта, обеспечение его развития в сторону разрешения — это __________________ конфликта. № В отечественной науке термин «психология управления» впервые появился в: № Широкое распространение в конфликтологии получила двухмерная модель стратегии поведения личности в конфликтном взаимодействии, разработанная: № Практическое знакомство нового работника со своими обязанностями и требованиями — это: