По утверждению М. Вебера, в концентрированном виде смысл культуры выражается в:

№ Взяв за образец успешные американские фирмы и описав управленческую практику, ряд принципов и ценностей корпоративной культуры, приведших эти компании к успеху (вера… № Эмоциональная привязанность к организации, желание оставаться ее членом — это: № Интервью, проводимое специально созданной комиссией, называется: № Оценка и контроль всех направлений при работе с персоналом включает: № Артефакты, провозглашаемые ценности и базовые представления в качестве основных элементов организационной культуры были рассмотрены: № Социальные закономерности развития культуры, формы проявления этих закономерностей в человеческой деятельности изучает социология: