Семь характеристик, со временем признанных классическими атрибутами бюрократии (правила, специализация, система отбора по оценкам, иерархия, раздельная собственность, обезличивание, учет), предложил:

№ Группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей, — это: № Мощь или первичность воздействия культуры на все, что происходит в организации, определяется: № Специфический способ организации и развития человеческой жизнедеятельности, представленный в продуктах материального и духовного труда, в системе социальных норм и учреждений, в духовных… № Один из процессов групповой динамики, характеризующий степень приверженности к группе ее членов № Операционные средства формирования оргкультуры включают: № Сориентирован, в первую очередь, на решение задач, на реализацию проектов вид культуры организации, выделяемый как: