Какой из ниже перечисленных этапов анализа работы является третьим?

№ Свободные, обусловленные внутренними побуждениями действия человека, направленные на достижение своих целей, реализацию своих интересов – это: № Анализ кадрового потенциала становится фактором удовлетворения социальных потребностей (самоутверждения), когда оценка ориентирована на достижения ... № Как обеспечить эффективную интеграцию нового сотрудника в организацию: № Временный переход работника в другое подразделение, позволяющий получить новые знания и навыки, расширить кругозор и впоследствии работать более эффективно носит название № К какой группе требований, предъявляемых руководителю, можно отнести аналитические способности? № Постоянная угроза увольнения за несоответствие занимаемой должности