Управление персоналом
Тестовый вопрос
При каком типе карьеры конкретный работник в процессе своей профессиональной деятельности проходит все стадии развития: обучение, поступление на работу, профессиональный рост, поддержка и развитие индивидуальных профессиональных способностей, уход на пенсию в стенах одной организации?
Варианты ответа
Ответ проверенПри каком типе карьеры конкретный работник в процессе своей профессиональной деятельности проходит все стадии развития: обучение, поступление на работу, профессиональный рост, поддержка и развитие индивидуальных профессиональных способностей, уход на пенсию в стенах одной организации?
внутриорганизационная
Другие варианты:
• межорганизационная
• политическая
• ступенчатая
• смешанная
• межорганизационная
• политическая
• ступенчатая
• смешанная
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Управление персоналом» →
Принцип комплексности подразумевает:
Имеются два возможных источника набора персонала
Мало поддается тренировке:
Преодоление сопротивления к переменам со стороны работников реализуется на основе:
Психофизиологическая адаптация характеризует:
Занятость сотрудника выполнением трудовых обязательств в течение меньшей по сравнению с законодательно установленными нормами продолжительности ежедневной и еженедельной работы представляет использование: