Управление персоналом
Тестовый вопрос
В чем суть классической теории мотивации?
Варианты ответа
Ответ проверенВ чем суть классической теории мотивации?
деньги – единственный мотивационный фактор
Другие варианты:
• человека заставляют действовать внутренние потребности
• поведение человека определяется его ожиданиями
• самоутверждение – единственный мотивирующий фактор в работе
• жажда власти – основной мотивирующий фактор в работе
• человека заставляют действовать внутренние потребности
• поведение человека определяется его ожиданиями
• самоутверждение – единственный мотивирующий фактор в работе
• жажда власти – основной мотивирующий фактор в работе
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Управление персоналом» →
Люди, приходящие в отдел кадров в поиске работы, есть:
Подход к использованию управления персоналом как нужной дисциплины — это подход ...
Какой из ниже перечисленных видов адаптации относят к вторичной адаптации?
Мотивация поведения в процессе трудовой деятельности — это:
Планируемое развитие менеджеров за пределами работы предусматривает (при необходимости указать несколько):
Если работа сложная, грязная и опасная, то наиболее эффективно ...