Управление персоналом
Тестовый вопрос
В чем заключается социально-психологический аспект адаптации?
Варианты ответа
Ответ из базыВ чем заключается социально-психологический аспект адаптации?
приспособление к новым физическим и психологическим нагрузкам
Другие варианты:
• приспособление к относительно новому социуму
• усвоение роли и организационного статуса рабочего места в структуре организации
• полное и успешное овладение новой профессией, т.е. привыкание, приспособление к содержанию и характеру труда, его условиям и организации
• адаптация к трудовой деятельности на уровне организма работника как целого, результатом чего становятся меньшие изменения его функционального состояния
• приспособление к относительно новому социуму
• усвоение роли и организационного статуса рабочего места в структуре организации
• полное и успешное овладение новой профессией, т.е. привыкание, приспособление к содержанию и характеру труда, его условиям и организации
• адаптация к трудовой деятельности на уровне организма работника как целого, результатом чего становятся меньшие изменения его функционального состояния
Дата изменения страницы не означает экспертную проверку ответа. Как проверять материалы.
Сообщить об ошибке или предложить уточнение
К вопросу № 176 016. Адрес этой страницы будет добавлен автоматически.
Ещё вопросы по дисциплине
Вся тема «Управление персоналом» →
Эффективность управления трудовыми ресурсами обеспечивается путем:
Эффективность управления персоналом реализуется через __________________ потребности.
Эффективность зависит от __________________ процесса управления персоналом.
Эффективность деятельности фирм (организаций) обеспечивается благодаря:
Этика и современное управление персоналом — это:
Эмоциональные процессы отражает сфера ...