Управление персоналом
Тестовый вопрос
За что лучше всего, с точки зрения компании, платить сотруднику премию:
Варианты ответа
Ответ проверенЗа что лучше всего, с точки зрения компании, платить сотруднику премию:
за перевыполнение плана
Другие варианты:
• за достижение плановых показателей
• за выдающиеся заслуги
• не за что-то, а пропорционально чему-то, например зарплате
• за достижение плановых показателей
• за выдающиеся заслуги
• не за что-то, а пропорционально чему-то, например зарплате
Похожие вопросы из темы
Вся тема «Управление персоналом» →
Увидеть личность, отраженной как бы в других при подборе кадров позволяет следующий метод изучения личности:
Оценка, которая осуществляется на основе изучения длительного периода трудовой деятельности — это __________________ оценка.
Какая из предложенных современных концепций мотивации была разработана профессором Калифорнийского университета В. Оучи?
Конечной целью традиционной аттестации (формальный классический государственный вариант) является:
Наиболее объективно отражает динамику поведения и направленность деятельности в обстановке, требующаяп редельной самостоятельности следующая характеристика личности:
Продолжите фразу: «Хорошая должностная инструкция …»