Результат психодиагностического обследования, выраженный в форме отнесения испытуемого к определенной психодиагностической категории, — это:

№ По М. Вудкоку и Д. Френсису план развития качеств и свойств руководителя в ходе организованного обучения и самосовершенствования включает такие качества как: № Данные, получаемые с помощью объективных тестов в строго контролируемых условиях, — это: № Используется для оценки типов направленности личности в профориентационной работе, а также для получения человеком ориентировочной информации о себе, своих интересах и склонностях,… № Структурно организованный набор вопросов, каждый из которых логически связан с центральной задачей исследования, — это: № При разработке сценария и технологии обследования психолог-диагност должен соблюдать ряд профессионально-этических принципов: № Методика, которая оценивает личность руководителя в деятельности, в конкретной управленческой ситуации, называется: