Мнение (суждение) о степени развитости, практической выраженности профессионально важных качеств работника и результатах его трудовой деятельности — это ____________________ деловых качеств.

№ Метод развития вне рабочего места посредством моделирования производственной деятельности для групп менеджеров, представляющих разные организации или подразделения фирмы — это игра ... № Познание себя и других людей, умение общаться с людьми и регулировать свое поведение — это психологическая ... № Схема анализа рабочего места, которая показывает, как различные задачи и виды деятельности в организации связаны между собой, — это модель ... № Потенциал, который оценивается степенью общительности, характером и прочностью контактов, устанавливаемых индивидом с другими людьми, — это потенциал ... № Состояние неуверенности, которое вызвано трудностями в принятии важного жизненного решения или же раздумьями в правильности уже совершенного поступка — это: № Поиск средств и способов для проявления и фиксации своей индивидуальности — это: