Управление организационными изменениями Тестовый вопрос

Использование законной власти для проведения изменений в жизнь подразумевает подход к управлению изменениями с позиций

Вопрос № 279 457 Обновлён 7 сентября 2026 База ruotvet.ru
Похожие Сообщить об ошибке

Вопрос и ответ

Ответ
Использование законной власти для проведения изменений в жизнь подразумевает подход к управлению изменениями с позиций

  • односторонних действий
По разъяснению выгод и преимуществ, которые лично получит работник в результате реализации организационных изменений, — реакция на сопротивление организационным изменениям на уровне: Руководители используют жесткие методы, делая акцент на осуществление перемен сверху вниз, основываясь на теории ____________________ в управлении организационными изменениями. Подход к оптимизации бизнес-процессов, который является наиболее дорогостоящим из всех подходов к оптимизации бизнес-процессов и требует много времени, — это: Непрерывное динамическое взаимодействие неформализованного и формализованного знаний — это создание знания ... Подмена подлинного решения проблемы в управлении организации структурными манипуляциями альтернативного характера: объединить — разъединить, централизовать — децентрализовать, — это организационная патология ... Комплекс всех процедур и процессов, связанных с осуществлением организационных изменений, — это ____________________ осуществления изменений.