Род организационных игр, овладение средствами мышления и развитие мыслительных способностей посредством моделирования профессиональной деятельности через организованную коммуникацию (мыследеятельность) — это:

№ Ситуация организационно-деятельностной игры, в которой надо найти определенный порядок (алгоритм) для достижения цели, представляет собой ... № Форма деятельности в ситуациях, моделирующих воссоздание и усвоение общественного опыта, носит название: № Документ, в котором в деловой игре раскрывается концепция игры, ее общее содержание и условия применения, — это: № Метод обучения, когда обучаемый овладевает действием, представлением или понятием на основе контроля по конечному результату, — это метод ... № Новый подход к совершенствованию управления персоналом и эффективному средству реализации управленческих нововведений связан с использованием в настоящее время № Нормативные предписания о промежуточных и конечном результатах — получении продукта с заданными характеристиками — это: