Социология и социальная работа

01 Качественные и количественные характеристики отдельных свойств и состояний социальных объектов и процессов, совокупность которых отражает их существенные особенности в статике и динамике, — это: → 02 В тех случаях, когда сбор группы невозможен, чаще всего используется метод: → 03 Выражение «Благосостояние наемного работника определяет благосостояние работодателя» принадлежит: → 04 Иерархическая структура потребностей разработана: → 05 Из перечисленных методов управления, к социальным относятся: → 06 Из перечисленных пунктов, к условиям доверительных отношений между руководителем и подчиненным относятся: → 07 Из перечисленных функций, прогнозы выполняют: → 08 Классификация и упорядочение данных по нескольким признакам называется: → 09 Важнейшим атрибутом целостности системы является: → 10 Главным критерием эффективности является: → 11 Из многообразия отношений, в которых находится человек, множественности факторов, воздействующих на его интересы, вытекает требование __________________ управленческого решения. → 12 Из перечисленных методов, к общим методам управления относятся: → 13 Из перечисленных пунктов, к чертам руководителя, позволяющим ему эффективно трудиться, относятся: → 14 Из перечисленных элементов, к управляемой подсистеме относятся: → 15 Важнейшим показателем управляемости организации в целом является: → 16 Главным при создании социального проекта является: → 17 Из перечисленного, в процесс социального управления входят: → 18 Из перечисленных моделей отношений между руководителями и подчинеными, используются в современных условиях: → 19 Из перечисленных пунктов, поведенческая реализация управленческой роли предполагает: → 20 Измерение исполнения и диапазона руководства начинается с: → 21 Вероятностное суждение или предсказание о состоянии какого-либо явления и его последствий в будущем — это: → 22 Группа склонна принимать __________________ решения. → 23 Из перечисленного, важнейшими элементами структуры коллектива выступают: → 24 Из перечисленных наук, с социологией управления связаны: → 25 Из перечисленных ролей, связаны с нормами и ожиданиями человека: → 26 Индивидуальные особенности руководителей совершенно не сказываются на содержании решений → 27 Вероятность отсутствия ошибок отбора единиц исследования — это __________________ социологической информации. → 28 Действие, предполагающее включение личности, социальной группы или какой-либо иной общности в более крупную социальную общность или систему, — это __________________ действие. → 29 Из перечисленного, выделяются при исследовании трудового коллектива как общности: → 30 Из перечисленных организаций, к социальным относятся: → 31 Из перечисленных соглашений, используются в социальном партнерстве: → 32 Исследование объектов познания на их моделях; построение и изучение моделей реально существующих предметов и явлений и конструируемых объектов для определения либо улучшения их характеристик,… → 33 Вероятность отсутствия случайных ошибок называют __________________ социологической информации. → 34 Действие, связанное с изменением данной социальной системы или условий деятельности, называется: → 35 Из перечисленного, для оценки изменений в социальных процессах используются: → 36 Из перечисленных подходов, в современной социологии присутствует(-ют): → 37 Из перечисленных стадий, в цикл управления входят: → 38 К гигиеническим факторам, влияющим на поведение членов организации, по Ф. Херцбергу, относятся: → 39 Вероятность отсутствия теоретических ошибок — это __________________ социологической информации. → 40 Деятельность людей, направленная на преобразование природы и общества, обеспечивающая создание необходимых условий существования и развития общества, — это: → 41 Из перечисленного, к системообразующим качествам социальной системы относятся: → 42 Из перечисленных подходов, используются в социальной организации: → 43 Из перечисленных стадий, программно-целевое управление включает в себя: → 44 К индивидуальным методам управления и регулирования отношений в организациях относится: → 45 Вид деятельности, направленный на упорядочение и согласование действий элементов определенной системы для достижения намеченных целей, изменения состояния этой системы или придания ей новых свойств,… → 46 Деятельность по определению целей и путей их достижения, практическое применение рычагов управления для достижения нужных состояний системы — это: → 47 Из перечисленного, к современным концепциям социально-проектной деятельности относятся: → 48 Из перечисленных потребностей, к разработанным Д. Макклеландом относятся: → 49 Из перечисленных стилей руководства, в управленческой деятельности используются: → 50 К методам косвенного социально-психологического воздействия относится метод: → 51 Включают все виды и формы побуждения людей к труду: оплаты труда, премиальных систем, участия в прибылях, моральных стимулов, повышения в должности, обучения и т.д.,… → 52 Для анархического (либерального) руководителя характерно: → 53 Из перечисленного, к современным стилям руководства относятся: → 54 Из перечисленных представителей, процессуальные теории мотивации разрабатывали: → 55 Из перечисленных стилей руководства, отражены в управленческой матрице Р. Блейка и Д. Мутона: → 56 К методам моделирования относится метод: → 57 Внешнее проявление деятельности, в которой выявляется конкретная позиция человека, его установка, — это: → 58 Для выработки корректирующе-упреждающих мер управленческого воздействия используют: → 59 Из перечисленного, к функциям контроля исполнения относятся: → 60 Из перечисленных принципов, к разработанным А. Файолем относятся: →