Основы менеджмента в образовании
01
Непрерывное отслеживание хода, эффективности, результата образовательного процесса называется:
02
Общение, которое связано непосредственными контактами людей в группах или парах, постоянных по составу участников, называется:
03
Американский социолог Т. Парсон определяет конфликт в первую очередь как:
04
В основе гибкости школьного менеджмента в США лежит:
05
Вид деятельности субъекта управления, который направлен на выявление причин конфликта в потенциальном развитии, — это __________________ конфликта.
06
Группа специалистов и руководителей, ориентированных на стратегическое направление деятельности организации, — это:
07
Жесты, которые сопровождают наши чувства и эмоции
08
Американской мечтой является:
09
В основе концепции конфликта К. Левина лежит теория:
10
Вид деятельности субъекта управления, направленный на недопущение возникновения конфликта, — это __________________ конфликта.
11
Действенным средством повышения эффективности управления является:
12
Закономерное соотношение устойчивых особенностей индивида, характеризующее различные стороны динамики психической деятельности, — это:
13
«Конфликт — это признак неэффективной деятельности организации в школьном управлении» — считают сторонники школы …
14
Антиподом референтной группы является группа, в которой человек, являясь ее членом, внутренне остается равнодушным к ее целям и нормам, — это:
15
В основе концепции школьного менеджмента в США лежит теория:
16
Вид деятельности субъекта управления, направленный на ослабление и ограничение конфликта, обеспечение его развития в сторону разрешения — это __________________ конфликта.
17
Деловые, краткие распоряжения, запреты без снисхождения, часто сопровождающиеся угрозами, четкой речью и неприветливым тоном, — это стиль деятельности …
18
И перечисленного, выберите методы, которые используются для формирования списка «резерва»:
19
«Метод взрыва», как один из приемов коллективного действия, разработал:
20
Бессознательный перенос собственных чувств, желаний и влечений, в которых человек не хочет себе сознаться, понимая их социальную неприемлемость, на другое лицо
21
В отечественной науке термин «психология управления» впервые появился в:
22
Вид деятельности субъекта управления, направленный на провокацию, вызов конфликта, это __________________ конфликта.
23
Дж. Морено при изучении психологического климата в коллективе применил метод, который получил название:
24
Иерархически соподчиненные должностные лица (руководители) — это:
25
«Цепочка конфликтогенов» называется:
26
Бессознательный психический акт, при котором неприемлемая информация или мотив отвергаются цензурой на пороге сознания
27
В переводе с какого языка «характер» означает «черта, особенность»:
28
Вид деятельности субъекта управления, связанный с завершением конфликта, — это __________________ конфликта.
29
Динамика конфликта как сложного социального явления находит свое отражение в двух понятиях: __________________ конфликта.
30
Из перечисленного, выберете основные принципы кадровой политики:
31
«Школа поведенческих наук» сосредоточила свое внимание на налаживании
32
Биологической основой способностей служат:
33
В переводе с какого языка слово «директор» означает «направленность»:
34
Внутренние побудительные силы, подталкивающие субъектов социального взаимодействия к конфликту, — это __________________ конфликта.
35
Длительность совещания, без перерыва, не должна превышать:
36
Из перечисленного, выберите методы поддержания работоспособности:
37
А.Р. Лурия моделировал конфликты темпов и конфликты установок, опираясь на элементы метода
38
Большую роль в подходе управления с точки зрения количественных методов сыграли:
39
В России концепция человеческого фактора в управлении была сформулирована:
40
Внутриличностные, межличностные, межгрупповые конфликты классифицируются по:
41
Для обеспечения соблюдения норм в группе члены группы вырабатывают систему функций, которые носят:
42
Из перечисленных статусов членов группы, задайте статусную иерархию:
43
А.С. Макаренко жил в:
44
Бурные быстротекущие конфликты, острые длительные конфликты, слабовыраженные конфликты классифицируются по:
45
В управленческой деятельности необходимо учитывать принцип:
46
Вопросами организаторских способностей занимается коллектив ученых под руководством
47
Для потопления сообщения, которого невозможно избежать, в хаотическом потоке бессмысленной, пустопорожней информации в СМИ используют принцип
48
Изменение смысла слов и понятий при подаче информации СМИ получило название:
49
Автор одной из первых работ по конфликтологии, опубликованной в России в 1930 г.
50
Быстро сходится с людьми, жизнерадостен, легко переключается с одного вида деятельности на другой, но не любит однообразной работы — это тип темперамента …
51
В управленческой деятельности руководителя большое место занимают:
52
Вопросы конфликтологии в политической сфере связаны с переходом государства к:
53
Для проведения диагностики социально-психологического климата в коллективе и определения профессиональной подготовленности персонала используют метод
54
Имидж — организации в целом, а не каких-то отдельных подразделений или результатов ее работы
55
Автор теории стресса:
56
В 1950-1960 гг. в центре внимания российских исследователей находился конфликт:
57
Важнейшим звеном деятельности руководителя любого ранга является:
58
Второй целью воспитания на современном этапе развития общества является:
59
Для проверки принятой информации руководитель должен установить:
60
Имидж — отражает то, к чему мы стремимся