Менеджмент

01 Уровень отношения количества сотрудников, сознательно придерживающихся принятой в компании организационной культуры (ОК), к общему количеству работников — это показатель … → 02 Штабная схема основана на схеме: → 03 Организация находится в стадии становления, цели являются еще качественными на этапе жизненного цикла организации: → 04 При использовании метода Дельфи время между турами опросов должно быть не более: → 05 Процесс проектирования организационной структуры управления включает __________________ стадии(-ий). → 06 Способность организации сохранять себя и выполнять функции в состояниях, близких к равновесию, если из этого состояния она будет выведена влиянием факторов внешней и внутренней… → 07 Уровень самосохранения определяется как: → 08 Экспансия, дифференциация и, возможно, диверсификация — отличительные признаки стадии жизненного цикла организации, называемого: → 09 Организация, владеющая контрольными пакетами акций других компаний с целью осуществления, по отношению к ним, функций контроля и управления, — это: → 10 При негативном влиянии на деятельность организации параметры ресурсов внешнего (V1i) и внутреннего (V2i) воздействий: → 11 Развитие теории организации включает: → 12 Стандартное мероприятие, проводимое в определенное время и по специальному поводу, — это: → 13 Участники общественных организаций имеют право на: → 14 Элемент организационной культуры, используемый в качестве формы социальной регуляции деятельности людей и их отношений, воспринятой из прошлого организации, — это: → 15 Организация, заключающая договоры с другими организациями для выполнения определенных функций посредством перераспределения ресурсов или создания стратегических союзов, называется: → 16 При позитивном влиянии на деятельность организации параметры ресурсов внешнего (V1i) и внутреннего (V2i) воздействий: → 17 Результатом первого уровня использования анализа и синтеза в организации, при применении метода постепенного приближения, являются: → 18 Стратегия, основанная на заинтересованности государства или какого-либо общества в развитии определенной сферы производства товаров, услуг, информации, знаний в конкретной области, — это стратегия … → 19 Учета всех ключевых элементов (внутренних и внешних), влияющих на принятие решений, требует подход в исследовании организаций: → 20 Элементом методологии управления системы управления организаций не являются: → 21 Организация, основанная на принципе участия работников в управлении и предоставления членам организации права участия в принятии решений, касающихся их работы, называется: → 22 При проведении мозговой атаки на совещании основных специалистов организации (в рамках использования метода постепенного приближения для анализа и синтеза в организации) анализируются: → 23 Решением арбитражного суда по заявлению должника собственника или кредитора вводится (устанавливается): → 24 Существует __________________ принципа(-ов) соответствия. → 25 Фирма-посредник, скупающая крупные партии дефицитных и промышленных товаров для быстрой перепродажи, называется: → 26 Основной задачей системы управления является формирование: → 27 При реорганизации акционерных обществ порядок конвертации акций общества определяется: → 28 С возможностью персонала компании реализовать потребности и интересы работников и общества в организации, безопасности, управлении, стабильности и порядке — связан потенциал компании: → 29 Существует __________________ способа (способов) создания акционерного общества путем реорганизации. → 30 Фирмы, выполняющие операции по аренде имущества на срок, как правило, свыше одного года, называются: → 31 Основной потенциал, характеризующий стабильность или ликвидность компании, — это: → 32 Принцип __________________ гласит, что производственные и информационные процессы должны идти по кратчайшему пути, во избежание дополнительных затрат и искажений. → 33 Свойство мультипликативности больших систем (БС) означает: → 34 Тенденция к сращиванию банковского и промышленного капитала, т.е. образованию финансового капитала, появилась к: → 35 Фирмы, которые строят свой бизнес на оказании помощи клиентам в получении оплаты проданной продукции, называются: → 36 Основной связующий элемент социальной системы: → 37 Принцип соответствия распорядительства и подчинения означает, что у каждого работника, при выполнении конкретной порученной работы, должен быть: → 38 Свойство синергичности больших систем означает: → 39 Теория организации свидетельствует о том, что переходы от одной стадии жизненного цикла организации к другой являются: → 40 Фирмы, которые строят свой бизнес на предоставлении услуг клиенту при строительстве промышленных и других объектов, называются: → 41 Основу организационной культуры составляют: → 42 Принцип, согласно которому внедрение нового ресурса должно начинаться спустя некоторое время после его создания или приобретения, а устаревший ресурс должен изыматься из использования через… → 43 Связь между элементами, имеющая необходимый, существенный, устойчивый и повторяющийся характер, — это: → 44 Тип организационной культуры, ориентированной на объединение людей для достижения ими собственных целей, — это: → 45 Формирование стратегии развития организации осуществляется на __________________ уровне метода постепенного приближения, применяемого в рамках практического подхода к анализу и синтезу в организации. → 46 Первичной социально-экономической ячейкой в античных рабовладельческих демократиях (афинской, римской) были: → 47 Принцип, согласно которому изменение потенциала системы Rj должно начинаться спустя некоторое время (Т1) после начала функционирования ресурсов компании и продолжаться некоторое время (Т2) после… → 48 Система управления организацией включает подсистемы: → 49 Тип организационной культуры, при котором особую роль играет лидер, его личные качества и способности, — это: → 50 Фрагментарный уровень понимания … → 51 По заранее заданным правилам, с заранее определенным результатом функционируют системы: → 52 Принцип, согласно которому на ход развития компании влияет потенциал самой компании, называется принципом: → 53 Система управления организаций состоит из подсистем: → 54 Типичная ошибка менеджеров состоит в том, что в качестве миссии организации формулируется: → 55 Функциональные руководители выполняют функции: → 56 По принципу построения и функционирования, все организации в обществе подразделяются на: → 57 Принцип, согласно которому скорость изменения потенциала системы зависит от самого потенциала, — это принцип … → 58 Совокупность специальных мероприятий, оказывающих психологическое влияние на членов организации с целью укрепления преданности компании, обучения корпоративным ценностям и формирования необходимых убеждений, — это: → 59 Традиционно российская школа управления испытывает влияние управленческих школ: → 60 Характер связи между входными и выходными элементами входа и выхода, поддающийся осмыслению, — это: →