Менеджмент

01 Технология мелкосерийного или единичного производства обычно применяется в таких компаниях как → 02 Какова причина, по которой требуется проверка результата принятого решения → 03 Пример влияния через разумную веру – это отношение → 04 В чем, по мнению Берхорда, причина возникновения неформальной организации → 05 В компании производящей мебель работает 90 человек. Генеральному Директору подотчетно 12 человек. Один из заместителей Генерального его жена — Коммерческий директор. Финансовый директор уехал… → 06 Избегание является оптимальным способом управления конфликтом: → 07 К какому   типу   ролей   менеджера   по   Г.Минцбергу   относится   роль «устраняющего проблемы» → 08 Каковы причины необходимости контроля в организации → 09 Качество продукции или услуг определяется → 10 Что является «выходом» операционной системы такого бизнеса, как салон красоты? → 11 Концепция управления, описывающая принципы правильной организации деятельности аппарата управления, и в рамках которой были выделены функции предвидения, планирования, организации, координации и контроля. Это: → 12 5.Дисциплина, полномочия и ответственность, централизация – это → 13 6.Самостоятельный вид профессионально осуществляемой деятельности, направленный на достижение намеченных целей путем рационального использования человеческих и материальных ресурсов называется… → 14 7.К свойствам социально-экономических систем будут относиться: → 15 8.Основной функцией Правления акционерного общества является: → 16 9.Мера определенности в сообщении – это: → 17 11.Основные элементы коммуникаций: → 18 12.Разделение труда в системе управления → 19 13.Если давать общую характеристику, то можно утверждать, что основной целью школы поведенческих наук было: → 20 14.Какая категория науки управления представляет собой обособленное направление деятельности и может быть проклассифицирована по различным признакам: → 21 15.Целью этого вида менеджмента является определение основных направлений научно-технической и производственной деятельности фирмы в разработке и внедрении новых технологий. Как называется этот вид менеджмента? → 22 1.Посредническая фирма, которая осуществляет поиск и сведение контрагентов. За эти услуги они получают комиссионное вознаграждение. Как называется эта фирма? → 23 Выделите категории населения, которые относятся к занятому населению: → 24 В каком случае происходит формирование мотива труда? → 25 Под обогащением труда обычно понимают: → 26 Постоянная критика результатов работы сотрудника обычно приводит к: → 27 Организационно — административная адаптация позволяет работнику: → 28 Когда надо проводить аттестацию персонала: → 29 Как называются методы управления конфликтами, которые заключаются в разъяснении требований к работе, использовании координационных и интеграционных механизмов, установлении общеорганизационных комплексных целей и использовании системы… → 30 В чем суть предпринимательско-рыночного подхода в работе с персоналом? → 31 Что подразумевается под процессом ориентации сотрудника? → 32 Явной функцией аттестации является: → 33 Кто из ученых рассматривал конфликты как неизбежное явление в общественной жизни, вытекающее из свойств человеческой природы и присущего личности инстинкта агрессивности? → 34 Характеристиками «ядра» персонала являются (при необходимости указать несколько): → 35 Какой комплекс кадровых мероприятий уменьшает приток новых людей и идей в организацию: → 36 Безработный — это: → 37 Разновидностями гибкого графика работы являются (при необходимости указать несколько): → 38 Модель Портера-Лоулера – это → 39 К важнейшим парадигмам развития человеческого потенциала не относится → 40 Оказание помощи заинтересованным людям в выборе профессии и места работы путем изучения личности обратившегося за консультацией человека с целью выявления состояния его здоровья, направленности… → 41 Установите соответствие компоненты Microsoft EPM и характерной функции, в ней реализованной → 42 Какие основные факторы участвуют в модели мотивации Виктора Врума → 43 От какого фактора не зависит тип производственной системы → 44 Является ли управление производительным трудом → 45 Целью контроля является → 46 Конечной целью менеджмента является → 47 Высшим достижением школы научного управления является разработка → 48 В структуре какого типа нарушается принцип единоначалия → 49 Используется   ли   в   модели   мотивации   Портера   —  Лоулера   фактор «справедливости» → 50 К какому типу построения управления относится дующая ситуация: «Строительство трубопровода включает в себя ряд технологических операций: подготовительные работы, земляные работы (устройство траншей), сварочные работы… → 51 Какое определение больше подходит к понятию «стратегия» → 52 Кто был основателем административной школы → 53 Верно ли утверждение? «Политический подход к работе с сопротивлением персонала состоит в том, что для получения эффекта перемен необходима власть, причем большая, чем у… → 54 Кто разработал научную организацию труда? → 55 6.К факторам внешней среды косвенного воздействия относится: → 56 7.Специализацию и ограничение в выполнении конкретных трудовых операций и процедур предусматривает этот вид горизонтального разделения труда. Как он называется? → 57 8.Как можно классифицировать системы по происхождению? → 58 9.При организации ОСУ необходимо учитывать факторы: → 59 10.Многочисленные группы слов, хранящиеся в памяти каждого носителя языка образуют: → 60 12.Совокупность правил, принципов и конкретных форм общения – это: →